Auch in der Personalsuche gilt: Künstliche Intelligenz ist kein Selbstläufer. Zwar können moderne Tools Abläufe beschleunigen und vereinfachen – etwa beim Sichten von Bewerbungen oder beim Matching von Profilen. Doch wer diese Systeme erfolgreich nutzen will, braucht mehr als reine Technik. Entscheidend sind Expertise, Strategie und klare Prozesse.

Im kommenden Transformations-Snack wird praxisnah beleuchtet, welche Schritte der Personalsuche tatsächlich durch KI profitieren, wo typische Stolperfallen lauern und welche rechtlichen Aspekte zu beachten sind. Ein besonderer Fokus liegt dabei auf der Rolle des Betriebsrats, dessen Mitbestimmung beim Einsatz solcher Systeme nicht zu unterschätzen ist.

Das Format bleibt gewohnt kompakt: In 45 Minuten bringen kurze Impulsreferate die relevanten Infos auf den Punkt, geben Antworten auf Fragen und laden zum Mitdiskutieren ein. Die Teilnahme ist wie immer kostenlos.

Zur Anmeldung und weiteren Details zur Veranstaltung geht es hier:Personal gewinnen mit KI - Chancen, Grenzen, Risiken

Zum Abschluss noch ein Hinweis: Das Webinar wird aufgezeichnet und im Nachgang – wie alle bisherigen Transformations-Snacks – online zur Verfügung gestellt. Einen Überblick über alle bisherigen Veranstaltungen finden Sie hier: Transformations-Snack-Videos.